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公司工會關(guān)于貫徹落實公司2013年“降本增效”活動的安排

發(fā)布時間:2013/7/8 點擊:137


各分會:
 
為貫徹落實公司6月18日和7月1日兩次經(jīng)理辦公擴大會議精神,廣泛動員全公司干部、職工積極行動起來,進一步結(jié)合本單位、本崗位實際,將“降本增效”工作落到實處,以良好的效益向公司遷煙二十周年獻禮。公司兩級工會將緊密圍繞公司中心工作,結(jié)合“降本增效”活動的整體安排,在宣傳發(fā)動、勞動競賽、安全生產(chǎn)和合理化建議方面重點做好以下八項重點工作:
一、進一步加強對“降本增效”活動重要性和再動員的認(rèn)識,廣泛號召干部、職工在新一輪活動中再立新功。
“降本增效”活動是一項需要長期認(rèn)真抓好的一項重點工作。從目前國際、國內(nèi)環(huán)境上看,要想取得更大效益,就必須將“降本增效”活動常抓不懈。因此,公司兩級工會組織要廣泛發(fā)動職工再次繃緊“降本增效”這根弦,緊密圍繞生產(chǎn)實踐,發(fā)動職工廣泛參與,并結(jié)合自己的崗位開拓創(chuàng)新,制定明確目標(biāo)計劃,查漏補缺,集思廣益,制定切實可行的降本增效方法與措施。同時,加強督促檢查,腳踏實地的抓好此項工作。
二、充分利用網(wǎng)站、宣傳板等宣傳陣地,積極營造“降本增效”活動氛圍。
為進一步貫徹落實公司2013年“降本增效”活動安排,公司工會將在東星官方網(wǎng)站上開辟“2013,降本增效活動進行時”專題,并不定期刊發(fā)《簡報》,適時報道公司及各基層生產(chǎn)單位、各專業(yè)部室的活動開展情況。各基層分會還要利用其他方式,教育引導(dǎo)職工統(tǒng)一思想、端正態(tài)度,牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、過緊日子的思想和“節(jié)約就是增效,浪費就是損耗”的理念,利用輿論監(jiān)督各單位深入推進降本增效工作,大力宣傳“降本增效”活動好的做法和先進典型,及時推廣好經(jīng)驗,互相學(xué)習(xí)、共同提高。
三、教育職工加強自身技術(shù)、業(yè)務(wù)方面知識的學(xué)習(xí),提升自我管理意識、成本意識和責(zé)任意識,學(xué)會運用先進的技術(shù)和管理理念指導(dǎo)自己的工作,掌握最佳工作方法,進一步提高創(chuàng)新實踐的本領(lǐng)和工作效率。
四、結(jié)合本單位實際,尋找創(chuàng)新改善的突破口,開展“降本增效”金點子活動。注重引導(dǎo)職工從科學(xué)管理、安全生產(chǎn)、節(jié)能減排、技術(shù)創(chuàng)新等方面獻言獻策,進一步創(chuàng)新職工合理化建議受理和落實方法,推進職工合理化建議的科學(xué)性、實效性。各分會每半月將職工合理化建議取得顯著效益的好建議情況通過《綜合統(tǒng)計表》報公司工會,公司工會將針對職工提出的各項合理化建議從創(chuàng)意構(gòu)思、實踐檢驗、實際效果、部門評價等多方面進行綜合評選,每月評比一次“金點子”建議,在《簡報》上予以公布。12月10日前,將各單位上報的“金點子”建議統(tǒng)一梳理,評選出“十佳金點子”,并于年末由公司工會進行表彰獎勵。
五、深入實際,開展降成本、提質(zhì)量、促效益等方面內(nèi)容的勞動競賽。各分會要確定競賽名稱和競賽形式,結(jié)合本單位生產(chǎn)經(jīng)營實際組織進行。著重在優(yōu)化生產(chǎn)工藝,創(chuàng)新生產(chǎn)技術(shù)、回收復(fù)用、修舊利廢、節(jié)支降耗上開展活動,實現(xiàn)“以競賽促管理,以管理促效益”的奮斗目標(biāo)。
六、開展節(jié)能減排活動,認(rèn)真落實節(jié)能減排措施。號召職工從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙開始,杜絕“長明燈、長流水、跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象,強化節(jié)能減排意識,確保“降本增效”活動獲得實效。
七、強化安全生產(chǎn)和勞動保護工作,提高職工安全意識和安全操作技能,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度,完善事故應(yīng)急預(yù)案,開展安全演習(xí),維護安全生產(chǎn)大局,引導(dǎo)職工樹立“安全是最大的效益”理念,發(fā)揮工會組織勞動保護監(jiān)督檢查作用。
八、完善各項基本制度,規(guī)范操作流程,通過精細(xì)化管理,降低運營成本,提高生產(chǎn)運行質(zhì)量和效率。通過規(guī)范資金使用制度,提高資金使用效率,保障“降本增效”的長效管理落到實處。
各分會要加強組織領(lǐng)導(dǎo),迅速掀起新一輪的“降本增效”高潮,深挖潛力、再添措施,做好活動的組織、發(fā)動和典型宣傳工作。要找準(zhǔn)位置、發(fā)揮優(yōu)勢,采取多種方式把職工吸引到“降本增效”活動和提合理化建議活動中來,并注重發(fā)揮科技人員、高技能人才、智能型員工和勞動模范的骨干帶頭作用和示范表率作用,確?;顒幼コ鰧嵭А9竟ㄆ谏钊牖鶎恿私?ldquo;降本增效”活動的開展情況,并適時組織推廣活動。各單位宣傳員也要追蹤報道本單位活動進展情況,積極采寫本單位的先進典型事跡,及時用電子版報公司工會。通訊稿件要統(tǒng)一發(fā)送郵箱:476429431@qq.com。
為了確保今年的“降本增效”活動富有實效,各分會要結(jié)合公司工會的幾項重點工作安排,制定出本單位分會的“降本增效”活動安排,并于7月10日前以書面形式報公司工會?;顒影才乓苊饪赵?、套話,細(xì)致安排好本單位的宣傳內(nèi)容和形式、勞動競賽內(nèi)容、職工合理化建議落實情況和具體實施措施等等,此外,每半月報一次《2013年降本增效活動綜合統(tǒng)計報表》,要求及時、準(zhǔn)確、實事求是。

                  
                       煙臺東星集團有限公司工會委員會
                                            二〇一三年七月二日